应届结业生拿驾考当求职“硬件”

日报讯（首席记者苏琳）今天的一场现场招考会上，一名应届结业生向应聘企业亮出六七张技能证书，不但有英文四、级证书，计算机等级证、律师资格证等专业技能证书，并且连驾考也亮下来作为求职“硬件”。但应聘单位打听发觉，该生只有证书面无实践经验，驾考是三年前考的应届毕业生找工作，至今几乎没有驾驶经历。

5月25日下午8：30-11：00，上海团省委在解放大厦人才大楼3楼召开上海市大学结业生就业对接周启动典礼，对应届和往届高中生进行现场应聘。此项活动是由团省委、市人事局、市青联承办，市人才服务中心、高校结业生就业服务中心、市青企协协办。共有来自全市30多家企业，300多个岗位出席这次应聘活动。今天，4000余名大学应届高中生出席了这次招考会。1100人余名中学生向用人单位投放了简历。

一名法律专业的应届结业生招聘一家企业的轮训部总监职位。在他的简历背后，粘附厚厚一摞各类证书的打印件，包括数学四六级证书，计算机等级证书，普通话证书，律师资格证书……此外也有驾驶执照的打印件。

然而，当招考企业问问这名中学生的实际动手技能时发觉，此类证书所代表的技能几乎都没有得到过应用——学生的周末实践包括推销寿险和在一家轿车企业做一个月的专员，而考驾考是和其他同事一起报名的，考出来以后从没有练习的机会。

“我们理解师生没有社会实践经验的现实。”该应聘企业的负责人说应届毕业生找工作，虽然中学生自己也该清楚，假若不具有证书上标注的实际能力，这张证书就不该是招聘的叩门砖，切莫企业期望值过低，在试用期时反倒对求职者沮丧。