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合肥滨湖寿春中学招聘学科骨干教师,小班化教学等你来

更新时间:2024-11-21 08:11:44作者:佚名

合肥市滨湖寿春中学是一所市属民办完全中学。学校于2009年在合肥市委、市政府的大力支持下,由合肥寿春中学创办。初中招生时间为2010年9月,高中招生时间为2011年9月。学校占地面积105亩,建筑面积10万平方米。学校现有165个教学班,学生6000余人;现有教职员工560余人,其中专任教师470余人。高中现有67个班级,共有学生2500余人,教职工240余人,专任教师200余人。学校一直坚持实行小班教学,每班保持在38人左右。 2021年秋季起,开始开设30人的优质小班教学。

为进一步适应新一轮教育综合改革,积聚选课选班拔尖人才,现面向全国诚聘一批创新型学科骨干教师。现将有关事项公告如下:

1、招聘岗位

高中语文、英语、数学、物理、化学、生物教师。

二、申请条件

1、有理想信念、道德情操、扎实学识、仁爱之心,热爱民办教育,有强烈的事业心,无违法犯罪记录和违反师德行为,身体健康。

2、具有先进的教育教学理念,较强的学习、教学和科研意识,有较强的教育教学能力和信息技术应用能力。优先考虑目前从事新课程、新教材、新高考的一线教育教学工作者。

3、年龄35岁以下(优秀者可适当放宽),具有所报考学科高中教师资格证,有研究生工作经历者优先。

4、普通话A级以上的高中语文、英语教师。有奥赛经验的高中数学、物理、化学、生物教师优先。

3、工作环境、福利及发展空间

1、周边环境:合肥滨湖新区是合肥市委、市政府重点打造的政治中心、教育中心、商贸中心、旅游中心、金融中心。南临巢湖,北临萝岗中央公园(在建)。省委、省政府位于其腹地。学校位于省委、省政府西1.5公里,高铁南站南8公里。周围有百达、悦芳、银河丽港、世纪金源等商业中心。位于地铁1号线、7号线(在建)沿线。学校围墙相互交叉合肥市滨湖寿春中学,交通和生活便利。

2、薪资福利:一经录用,薪资按照《合肥市滨湖寿春中学教职工薪酬方案》执行,寒暑假期间提供带薪休假。学校统一为教师办理“五险一金”。如果晚上在学校值班,学校可以提供休息场所。毕业班带头人不仅可以享受毕业班成就奖,还可以享受毕业班交通补贴等。

学校工会除了维护教师的正常权益外,还在假期组织各种文体活动、发放各种福利,增添节日气氛,增进同事之间的感情。学校坚持双休日制度,执行国家法定节假日。

3、发展空间:薪酬实行等级制,能干、肯干、干得好的定期晋升。培养优秀人才成为省、市两级教育教学骨干。档案馆实行人事代理,按照政策定期帮助教师进行职称评定,并与公办学校同等条件享受教育主管部门组织的各种教师培训福利。

4. 招聘流程

1. 流程:

统一招聘报名流程:提交简历【网上:邮件+扫描二维码同时报名】——资格审查——现场考核——公示(1:1)——体检——签订劳动合同——入职。

绿色通道流程:符合以下条件之一的,可直接预约到校面试:

① 省级示范性高中在职公办教师,具有1个毕业班教学经历及以上;

②在省、市各类教育教学竞赛中获得二等奖以上的教师;

③辅导学生在省级各类比赛中获二等奖以上的教师。

2. 报名:

1)方式:①符合报名条件者,请将个人简历及证书原件扫描件或照片压缩,压缩文件命名为“学科+学历+毕业学校+姓名”,通过电子邮件()进行报名。

②扫描二维码登记基本信息。

2)提供材料:简历、身份证、学位证书(研究生还需提供第一学历学位证书)、教师资格证、普通话证书等荣誉证书电子照片。申请人提供的信息和材料应当真实、完整。如有弄虚作假行为,一经发现,立即取消参赛资格。 (正式参加评审时将对原件进行审核,非原件申请材料将不予退还,敬请谅解。)

3、评估:合肥市滨湖寿春中学是一所市属民办中学。学校于2009年在合肥市委、市政府的大力支持下,由合肥寿春中学创办。初中招生时间为2010年9月,高中招生时间为2011年9月。学校占地面积105亩,建筑面积10万平方米。学校现有165个教学班,学生6000余人;现有教职员工560余人,其中专任教师470余人。高中现有67个班级,共有学生2500余人,教职工240余人,专任教师200余人。学校一直坚持实行小班教学,每班保持在38人左右。 2021年秋季起,开始开设30人的优质小班教学。

为进一步适应新一轮教育综合改革,积聚选课选班拔尖人才,现面向全国诚聘一批创新型学科骨干教师。现将有关事项公告如下:

1、招聘岗位

高中语文、英语、数学、物理、化学、生物教师。

二、申请条件

1、有理想信念、道德情操、扎实知识、仁爱之心,热爱民办教育,有强烈的事业心,无违法犯罪记录和违反师德行为,身体健康。

2、具有先进的教育教学理念,较强的学习、教学和科研意识,有较强的教育教学能力和信息技术应用能力。优先考虑目前从事新课程、新教材、新高考的一线教育教学工作者。

3、年龄35岁以下(优秀者可适当放宽),具有所报考学科高中教师资格证书网校头条,有研究生工作经历者优先。

4、普通话A级以上的高中语文、英语教师。有奥赛经验的高中数学、物理、化学、生物教师优先。

3、工作环境、福利及发展空间

1、周边环境:合肥滨湖新区是合肥市委、市政府重点打造的政治中心、教育中心、商贸中心、旅游中心、金融中心。南临巢湖,北临萝岗中央公园(在建)。省委、省政府位于其腹地。学校位于省委、省政府西1.5公里合肥市滨湖寿春中学,高铁南站南8公里。周围有百达、悦芳、银河丽港、世纪金源等商业中心。位于地铁1号线、7号线(在建)沿线。学校围墙相互交叉,交通和生活便利。

2、薪资福利:一经录用,薪资按照《合肥市滨湖寿春中学教职工薪酬方案》执行,寒暑假期间提供带薪休假。学校统一为教师办理“五险一金”。如果晚上在学校值班,学校可以提供休息场所。毕业班带头人不仅可以享受毕业班成就奖,还可以享受毕业班交通补贴等。

学校工会除了维护教师的正常权益外,还在假期组织各种文体活动、发放各种福利,增添节日气氛,增进同事之间的感情。学校坚持双休日制度,执行国家法定节假日。

3、发展空间:薪酬实行等级制,有能力、肯干、干得好的定期晋升。培养优秀人才成为省、市两级教育教学骨干。档案馆实行人事代理,按照政策定期帮助教师进行职称评定,并与公办学校同等条件享受教育主管部门组织的各种教师培训福利。

4. 招聘流程

1. 流程:

统一招聘报名流程:提交简历【网上:邮件+扫描二维码同时报名】——资格审查——现场考核——公示(1:1)——体检——签订劳动合同——入职。

绿色通道流程:符合以下条件之一的,可直接预约到校面试:

① 省级示范性高中在职公办教师,具有1个毕业班教学经历及以上;

②在省、市各类教育教学竞赛中获得二等奖以上的教师;

③辅导学生在省级各类竞赛中获二等奖以上的教师。

2. 报名:

1)方式:①符合报名条件者,请将个人简历及证书原件扫描件或照片压缩,压缩文件命名为“学科+学历+毕业学校+姓名”,通过电子邮件()进行报名。

②扫描二维码登记基本信息。

2)提供材料:简历、身份证、学位证书(研究生还需提供第一学历学位证书)、教师资格证、普通话证书等荣誉证书电子照片。申请人提供的信息和材料应当真实、完整。如有弄虚作假行为,一经发现,立即取消参赛资格。 (正式参加评审时将对原件进行审核,非原件申请材料将不予退还,敬请谅解。)

3、评估:

1)时间:以电话通知为准。 (注:资格审核通过者才会通知)

2)形式:笔试、写教案、非学生听课、面试

3)地点:合肥滨湖寿春中学

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