更新时间:2023-04-06 10:01:55作者:佚名
公司中秋节假期通告
在日新月异的现代社会中,这些状况下我们还要用到通告,通告的功能多,种类多,写法互相有较大的差别。这么问题来了,究竟应怎样写一份恰当的通告呢?以下是小编为你们搜集的公司中秋节假期通告,仅供参考,你们一上去瞧瞧吧!
公司中秋节假期通告篇1
各部委:
元宵节来临,按照国家和事业部相关安排,结合市场需求以及公司现在整体经营情况,经研究决定,现对苏州车间国庆节长假安排如下:
一、办公室人员安排:
假期时间为5月31日—6月2日(周五—周一),共十天。6月3日(周六)起正常下班。
二、车间生产安排:
各工厂6月1日—6月2日(国庆节)安排计划停产,6月1日安排各工厂进行揭秘,详细操作按(芜财)揭秘指示;
1、装配工厂本体6月1日AM04:00停止挂机,AM10:00前完成清线后安排计划停产,并组织揭秘;
2、部品工厂部份线别因与组装产能差别,6月1日揭秘后安排生产补充提早量,详细由计划员与工厂勾通安排,其余线别于5月31日完成6月3日开线提早量后安排停产,并组织揭秘;
3、电机车间于5月31日完成6月3日开线提早量后安排停产,并组织揭秘;
4、三工厂于6月3日AM8:00同步恢复生产,假后恢复生产,各工厂同步安排转班。其他与生产相关的辅助模块安排参照以上执行。
办公室人员6月2日当晚有加班安排的,请于5月27近日将审批后加班申请表报管理部张志珍处备案。同时请于5月27近日将周末紧急联络人名单及值勤去向汇总表报管理部周薇处备案。请各部委做好周末前后的工作安排及厂区安全保卫工作,个人出游请留意人身及财产安全。
特此通告!
公司国庆节假期通告篇2
公司所属各单位、机关各部室:
经公司研究决定,现将20xx年国庆节假期安排通告如下:
一、放假时间:5月28日至30日假期放假,共3天。5月27日(礼拜六)打工。
二、放假范围:
1、各矿井要严苛执行《关于转发国家发改委等四部门的通告》(豫煤联〔20xx〕69号)相关规定,原则上法定节假日和周末不安排生产,但要竭力做好隐患清查预防工作。其他生产、基建单位要根据分类管理的原则,按照企业效益、销售还要和项目进度状况,自行安排假期时间。
2、公司机关各部室及二级机构,安排相关人员值勤,其别人员一律假期。
3、其他单位按企业集团公司统一安排假期。
三、节日期间,各单位要妥善安排好领导党员跟值勤和安全、稳定、保卫等工作,执行好重大事项报告机制。如遇有重要突发风波发生,要及晚报告并妥善处置,确保生产安全与和谐稳定。公司副科级及以上管理人员如因公因私需离开工作岗位,要严苛按相关规定履行休假及备案手续。
四、公司各单位、机关各部室周末值勤表(包括“单位、姓名、值班电话、手机号码”)请于6月8日下午12时前,通过办公网发送至总调度室。
股份有限公司
20xx年5月7日
公司国庆节假期通告篇3
据公司《关于20xx年国庆节假期安排的通告》的要求,并结合福州车间生产实际,经公司管理层批准,20xx年国庆节假期安排如下:
1、无锡车间20xx年5月28日至30日假期放假,共3天。5月27日(礼拜六)打工。
2、端午节周末其间,原则上不安排加班,确有须要安排加班的,须经分管领导批准,于20xx年5月25日12:00前报人力资源部备案。
3、放假前,上海车间由人力资源部牵头,会同总经办、制造中心及马鞍山技术中心对全厂安全、消防、动能、保卫工作进行检测,发觉隐患,及时进行整改。各部委职员关掉笔记本等办公用电设备,截断办公电源。
4、放暑假间,公司范围内禁止明火作业,原则上不安排外来人员施工作业,确有须要安排外来人员施工的,须经分管领导批准,并报人力资源部备案;私车驾驶员要留意行车安全,不违法开车、疲劳开车,禁止醉酒开车。
5、根据公司管理规定端午节放假通知模板范文,放暑假间,公司各部委所有公务用车请堆放在公司内部,未经批准,不得动用公司汽车。确因工作成因需使用公司汽车的,由使用部委向分管总监主管提出申请经批准,并交总主管办公室备案后,方可使用。
6、无锡车间人力资源部安排好总值勤,值勤人员严苛违反值勤纪律,准时到岗,强化执勤,发觉异常状况及晚报告。
特此通告、请互相转告
公司国庆节假期通告篇4
各部委:
值元宵节将至之际,按照国务院办公厅发布的《20xx年节假日安排的通告》的有关规定,结合我公司实际状况,经领导班子研究决定,现将20xx年国庆节假期事项通告如下:
一、端午节假期时间定为6月20日,6月22日(礼拜一)年假。
二、各部委接通告后端午节放假通知模板范文,妥善安排好值勤工作,并将各部委值勤表于20xx年x月x日早晨17:00曾经报公司办公室。
三、各部委要强化对值勤人员的管理,认真落实公司突发风波预案机制,着力做好公司防火、安全、保卫等工作,发觉端倪要及时向公司办公室值勤人员报告。
公司办公室值勤电话:xxx
xx有限公司
年x月x日
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